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艺人合同可以申请劳动仲裁吗

2025-01-30

一、艺人合同可以申请劳动仲裁吗 艺人与经纪公司等主体之间的合同性质得具体去分析。 假如艺人跟对方存在着劳动关系,就像艺人被当作公司的员工那样,有着固定的工作时间,得受公司的管理等,这种情况下,艺人的合同就可以去申请劳动仲裁。 劳动仲裁主要是用来解... 查看详情 》

不签合同申请劳动仲裁需要什么证据材料

2025-01-30

一、不签合同申请劳动仲裁需要什么证据材料 首要的是,您务必事先备妥能充分证明贵方与劳工雇主之间确实存在实际劳务关系之相关证据,诸如工资发放的凭证或者纪录、职员证、考勤报表等相关材料。 此外,贵方亦需拥有相关资料以明确表明贵方的工作职责以及工作时长... 查看详情 》

艺人与公司解约后会怎样处罚

2025-01-30

一、艺人与公司解约后会怎样处罚 艺人与公司解约这件事,其实主要就看两个方面,一个是解约的原因,另一个是合同的约定。 要是艺人单方面违反合同解约,那公司肯定不会善罢甘休,会按照合同要求艺人承担违约责任。 比如说得让艺人交违约金,这违约金的数额在合同... 查看详情 》

劳动仲裁确定劳动关系需要哪些证据

2025-01-30

一、劳动仲裁确定劳动关系需要哪些证据 要确定劳动关系,得有这些证据。 首先,劳动合同那可是首要的证据,能明明白白地把双方的权利和义务给确定下来。 像工资支付的凭证或者记录也很关键,比如说工资条,还有银行转账的记录之类的,这些就能证明劳动报酬到底是... 查看详情 》

竞业限制劳动者违约怎么赔偿

2025-01-30

一、竞业限制劳动者违约怎么赔偿 关于在竞业限制协议中劳动者违约所应承担的赔偿责任,通常需要依据双方签署的竞业限制协议中的具体规定进行判断和处理。 如果在该协议中已经清晰地列出了相应的违约金金额或者计算方式,那么通常情况下,就应当严格按照这些约定来... 查看详情 》

员工被拘留期间公司如何处理

2025-01-30

一、员工被拘留期间公司如何处理 当员工因涉嫌违法行为而被拘留期间,公司应该采取审慎而负责的态度来处理此事。 首先,必须要明确拘留所依据的性质和原由,这将有助于我们判断它是属于行政拘留还是刑事拘留类型。 在针对行政拘留的情形下,往往拘留期限较短,此... 查看详情 》

上班喝酒被辞退有补偿吗

2025-01-30

一、上班喝酒被辞退有补偿吗 在普遍情况下,在工作日饮酒无疑会对雇主单位造成严重违反规章制度的问题,如果企业的相关规章制度对此类行为有着明确的论述规定,同时,该规章制度以合规的方式建立并已经进行了有效的公告至每一位员工,那么,由于在工作时间内饮酒而... 查看详情 》

教育机构没签协议好退费吗

2025-01-30

一、教育机构没签协议好退费吗 在未签署相关协议的前提下,退学费事宜的是否可行则应具体问题具体分析。 通常而言,若您能够证明您与该教育机构之间确实存在实质性的教育培训服务关系,并且具备足够的正当、合理的理由申请退学费,那么这样的退款要求是具有可行性... 查看详情 》

不服岗位调整可以起诉吗

2025-01-30

一、不服岗位调整可以起诉吗 关于员工对工作职位调整的争议能否提起诉讼,需根据实际情况进行判断。 假如公司在工作岗位调整方面出现了明显不当的做法,违背了双方签署的劳动合同条款或用人单位存在一定程度的违法行为,使得员工的正当利益受到了损害,通常情况下... 查看详情 》

员工因公司被刑事处罚事后该怎么赔偿

2025-01-30

一、员工因公司被刑事处罚事后该怎么赔偿 司贵任首为解清公司身陷刑责缘由及其与员工利益所受损害间的直截关系。 倘若员工作为受雇于涉事公司之劳动者,由于公司受刑事惩处而致使劳资契约无法持续履行,如公司执照遭勒令吊销等情况,员工便依法享有获取经济赔偿金... 查看详情 》

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