浙江丽水公布2023年养老金计发基数,退休养老金涨多少怎么算?据新社通app显示,浙江丽水2023年的养老金计发基数为8130元/月。与2022年相比,上涨了110元,涨幅为1.37%。对于退休人员来说,浙江丽水养老金计发基数的提高意味着他们的养老金待遇将会有所增加。具体增加的金额取决于个人的缴费年限、缴费金额以及具体的养老金计算公式。
时间来到2024年,很多今年以来退休的老人发现自己的养老金计算使用的是去年的计发基数。浙江丽水的养老金计发基数是多少呢?下面随新社通小编一起了解详情。
2023年最新浙江丽水养老金计发基数是多少?
据新社通app显示,浙江丽水2023年的养老金计发基数公布了,确定浙江丽水企业职工和事业单位人员的基本养老金按照8130元计发,上涨了110元,上调的幅度是1.37%。
全国2023年养老金计发基数排名前十的城市,看看有你的城市吗?在这里简单分享一下:
浙江丽水养老金重算补发的资格条件是什么?
养老金重算补发的条件主要包括以下几个方面:
退休时间:养老金重算补发通常针对本年度办理退休手续的人员。具体来说,如果你是在本年度内退休,并且退休时采用的养老金计发基数不是最新的(例如,你退休时采用的是上一年的计发基数),那么你可能符合重算补发的条件。
计发基数公布时间:通常,养老金重算补发是针对在本年度计发基数公布之前退休的人员。这是因为这些人员在退休时领取的养老金是按照旧的计发基数计算的,而新的计发基数公布后,他们的养老金需要进行重新计算并补发差额。
正常发放状态:退休人员需要处于养老金正常发放状态,即按时进行养老待遇认证,并正常领取每月的养老金。如果因为某些原因(如未进行认证、欠费等)导致养老金停发,那么可能无法享受重算补发的待遇。
缴费记录:退休人员需要满足一定的缴费记录要求,即交够能领养老金的最低年限。同时,不能有不良记录和违法行为,如服刑等,这些都会影响养老金的发放和重算补发。
参加职工养老保险:只有参加职工养老保险的退休人员才能享受养老金重算补发的待遇。居民退休人员的养老金调整另有法规。
请注意,以上条件可能因地区和方案差异而有所不同。具体是否符合养老金重算补发的条件,建议咨询当地社保部门或相关机构进行确认。
2024年浙江丽水养老金重算后补发多少的计算公式(举例说明)
浙江丽水养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年1月浙江丽水退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为29年,11月重算补发,补发1-10月共10个月差额,据新社通app计算器显示:
养老金补发如何计算呢?看看计算公式:
基础养老金=养老金计发基数×(1+本人月平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%
原基础养老金=8020×(1+0.6)÷2×29×1%=1860.64元
新基础养老金=8130×(1+0.6)÷2×29×1%=1886元
补发差额=(1886-1860.64)=25.36元/月×补发10个月=253.6元
综上,这个例子基础养老金一共能补发309元。
特殊情况:如果是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(大约在1.0-1.4之间,各地不同)×1%
其中过渡系数各地不尽相同,浙江丽水过渡系数是1.40%,6年视同缴费年限,能补发多少?
原过渡性养老金 =8020×0.6×6×1.40×1%=404.21元
新过渡性养老金 =8130×0.6×6×1.40×1%=409.75元
补发差额=(409.75-404.21)=5.54元/月×补发10个月=55.4元
综上,这个例子基础养老金补发差额253.6元,过渡性养老金补发差额55.4元,一共能补发309元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况因人而异,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
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